組織の対話を変え、未来の成果を創り出す

エビデンス × 臨床心理 × AI データで、心理的安全性と生産性を両立

人的資本経営が求められる時代。エピファニーは「心のメカニズム」から組織変革をデザインします。

組織変革コンサルティング

対話文化の設計と制度の整合で、                変化に強い組織へ。

心理的安全性ラボ

ワークショップ→                         行動設計の3 ステップで安全性スコアを継続改善。

ストレスチェック & データ分析

26,000件の臨床知見で職場ストレスを可視化し、                   施策へ落とし込み。

リーダー/管理職ブートキャンプ

NLP・システム思考をベースにした3 か月伴走型プログラム。

導入企業で実証された変化

未来スイッチ 法人版

①の数字アイコン

Diagnose

現状診断

ストレス&対話の“健康診断”で         課題を見える化

②の数字アイコン

Dialogue

気づきと共創

安心して話せるワーク&1on1で           アイデアと行動のタネを発見

③の数字アイコン

Drive

施策実行&継続支援

OKR とカルチャー定着を伴走し               成果を定点測定で伸ばし続ける

導入事例

成果が出る理由を、事例でご確認ください。

チームメンバーが手を合わせ称え合っている

大手食品メーカー営業・管理部門  業務負荷に対するマインドセット


業務負荷や異動による不適応による、プレゼンティーズム・アブセンティーイズムの課題を解決

自動車の部品を整備している

自動車部品メーカー          人間関係問題とストレスチェック


従業員の経営方針の理解不足によるチームビルディングの課題をストレスチェック×集団分析で活性化

工場で精密機械の作業をしている

金融機器精密モジュール製造業 発達障害への対応とAI導入


発達特性を抱える従業員の支援課題と部下育成・技術継承課題を法務理解とAI導入で軽減

FAQ

  • 秘密保持は? ▶︎ 臨床心理士倫理綱領・弁護士監修契約で万全を期しています。
  • 相談は無料ですか? ▶︎ 初回 60 分のオンライン相談は無料です。
  • 全国対応可能? ▶︎ オンライン併用で全国・海外拠点へも実施。
  • 費用感は? ▶︎ 100名規模で 3 か月 120万円〜 が目安です。
  • ストレスチェックのみ依頼したい ▶︎ 可能。法定対応 + 集団分析 + 報告会をセットで実施。

心理学 × データ × 対話で、貴社の未来をアップデートしませんか?

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